Aprendizagem Experimental eficaz

Deve-se buscar sempre o Aprendizado Experimental, pois as pessoas aprendem melhor aquilo que é necessário. O interesse e a motivação são essenciais para o aprendizado bem sucedido, bem como enfatizar a importância do aspecto de interação do aprendizado.

Passos para efetiva Aprendizagem Experimental:

  • Experiência imersiva – retirar os participantes de sua rotina e os levar a um ambiente completamente diferente.
  • Tema envolvente que esteja inserido em todas as atividades e principalmente em seu cenário.
  • Divertimento e fascinação para conquistar o engajamento dos participantes.
  • Experiência de fácil compreensão para que haja identificação.
  • Construção de habilidades para identificar o que se aprendeu e seus resultados.
  • Entendimento para relacionar as ações às suas causas; ou, vivência de resultados esperados quando se comportam de determinada maneira.
  • Reconhecimento de causa e efeito que leva à convicção para mudança.
  • Entendimento dos comportamentos que causaram um efeito desejado que podem ser aplicados no trabalho.

Uma das maiores vantagens da aprendizagem experiencial é a rapidez de todo o processo. A transmissão de conhecimento leva tempo e a memorização também, o que torna o processo demorado e, muitas vezes, pouco efetivo. Com esse tipo de abordagem, por outro lado, o tempo entre a vivência de uma experiência e sua aplicação diminui consideravelmente.

Assim, em ambientes altamente dinâmicos esse tipo de aprendizagem é de grande auxílio, permitindo a aquisição de conhecimento de maneira mais simples. Esse tipo de abordagem também aumenta o engajamento e a motivação. Por ser prático, os indivíduos têm muito mais agência sobre todo o processo, podendo agir e aprender com suas atitudes.

Como pode a Aprendizagem Experimental contribuir com o meu ambiente?

 

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